Укр
Укр
Розвивай
КОМАНДУ РАЗОМ
З МАЙСТЕРНЕЮ IMPRO
Проводимо тімбілдинги, тренінги та модульне навчання з імпровізації для команд, які прагнуть працювати ефективніше.
Давайте спілкуватись!
Давайте спілкуватись!


КОМПАНІЇ, ЯКІ ВЖЕ СПРОБУВАЛИ
Відгуки
наших клієнтів
В'ячеслав Сауц
Директор з Маркетингу мережі аптек “Подорожник”
“....Тренінги в цій студії, на перший погляд - прості, підштовхують переосмислити багато комунікаційних моментів в роботі і в житті в цілому. Побудова комунікацій через осмислення дії, погляд на речі під принципово іншим кутом - розширюють простір мислення. А Віка- то окремий вид мистецтва, енергія яку вона створює проникає і заповнює собою весь простір навкруги. Було круто, незвично, корисно, це той досвід, який ніколи не забудеш…”
Максим Пухов
Директор з Інновацій мережі аптек “Подорожник”
“...Тренінги з імпровізації стали чудовим інструментом для розвитку нашої команди. Ми навчились швидше реагувати на зміни та підтримувати одне одного в нестандартних ситуаціях. Імпровізація допомогла нам зламати бар’єри в комунікації, підсилити довіру та навчитися працювати з несподіванками. Це безпосередньо підвищило ефективність і згуртованість команди….”
Анастасія
Junior Training and Learning Team Lead, NBS Lviv (Nestle)
“....Було дуже класно! 💛 Організація на вищому рівні: швидко домовились, все чітко під наш запит. Тренери приїхали завчасно, підготувались і з перших хвилин створили таку атмосферу, що ми реально розслабились і відпустили всі робочі думки. Завдання були легкі й веселі — саме те, щоб познайомитися ближче, поспілкуватися і добре провести час. Було багато сміху, руху й відчуття, що знову можна бути трохи дітьми 😊 Окремий респект тренерам — вони тримали увагу й енергію команди увесь час, і завдяки їм день пройшов дуже невимушено. Якщо хочете відключитися від рутини, познайомитися одне з одним по-новому і круто провести час — точно рекомендую майстерню Імпро!...”
Анатолій Клімашевський
Директор з цифрової трансформації бізнесу мережа аптек “Подорожник”
“...Зараз людство існує в реаліях споживання та нав’язаних зовні потреб та правил. Всі індивіди та колективи сформувли для себе “залізобетонні коробочки” - соціальні та професійні бульбашки, у яких майже немає дозволу чи простору для запитання «навіщо». Сформовані традиції та устої часто повторюються механічно, як в анекдоті про банани й клітку, де сенс давно втрачений, але дії збереглися та агресивно нав"язуються. В такій реальності людина віддаляється від власної природи, а канонічні наука, медицина і бізнес, замість системного пошуку, дедалі більше працюють із типовими шаблонами. Натомість формуються навички корпоративного виживання та формального пристосування до існуючих правил, без спроби їх змін чи створення цінності для бізнесу. Саме тому імпровізація та фізіологічне “діставання” суб"єкта зі свого звичного контексту стають одним із останніх можливих способів відновити і включити живе мислення. Коли тіло й свідомість "поміщуються" в незвичні ситуації, вони виушені шукати нові відповіді і включати відчуття реальність інакше. Це руйнує ілюзію "коробочки" та пробуджує справжню допитливість. Імпровізація повертає людині здатність жити не за шаблоном, а творити - а отже, рятує від застою, який ми часто спостерігаємо в суспільстві й корпораціях. Такі тренінги не просто розвивають навички. Вони пробуджують внутрішню свободу, уміння дивитись ширше і знаходити нові сенси. А це, без перебільшення, один із ключів до збереження людства й майбутнього розвитку….”
В'ячеслав Сауц
Директор з Маркетингу мережі аптек “Подорожник”
“....Тренінги в цій студії, на перший погляд - прості, підштовхують переосмислити багато комунікаційних моментів в роботі і в житті в цілому. Побудова комунікацій через осмислення дії, погляд на речі під принципово іншим кутом - розширюють простір мислення. А Віка- то окремий вид мистецтва, енергія яку вона створює проникає і заповнює собою весь простір навкруги. Було круто, незвично, корисно, це той досвід, який ніколи не забудеш…”
Максим Пухов
Директор з Інновацій мережі аптек “Подорожник”
“...Тренінги з імпровізації стали чудовим інструментом для розвитку нашої команди. Ми навчились швидше реагувати на зміни та підтримувати одне одного в нестандартних ситуаціях. Імпровізація допомогла нам зламати бар’єри в комунікації, підсилити довіру та навчитися працювати з несподіванками. Це безпосередньо підвищило ефективність і згуртованість команди….”
Анастасія
Junior Training and Learning Team Lead, NBS Lviv (Nestle)
“....Було дуже класно! 💛 Організація на вищому рівні: швидко домовились, все чітко під наш запит. Тренери приїхали завчасно, підготувались і з перших хвилин створили таку атмосферу, що ми реально розслабились і відпустили всі робочі думки. Завдання були легкі й веселі — саме те, щоб познайомитися ближче, поспілкуватися і добре провести час. Було багато сміху, руху й відчуття, що знову можна бути трохи дітьми 😊 Окремий респект тренерам — вони тримали увагу й енергію команди увесь час, і завдяки їм день пройшов дуже невимушено. Якщо хочете відключитися від рутини, познайомитися одне з одним по-новому і круто провести час — точно рекомендую майстерню Імпро!...”
Анатолій Клімашевський
Директор з цифрової трансформації бізнесу мережа аптек “Подорожник”
“...Зараз людство існує в реаліях споживання та нав’язаних зовні потреб та правил. Всі індивіди та колективи сформувли для себе “залізобетонні коробочки” - соціальні та професійні бульбашки, у яких майже немає дозволу чи простору для запитання «навіщо». Сформовані традиції та устої часто повторюються механічно, як в анекдоті про банани й клітку, де сенс давно втрачений, але дії збереглися та агресивно нав"язуються. В такій реальності людина віддаляється від власної природи, а канонічні наука, медицина і бізнес, замість системного пошуку, дедалі більше працюють із типовими шаблонами. Натомість формуються навички корпоративного виживання та формального пристосування до існуючих правил, без спроби їх змін чи створення цінності для бізнесу. Саме тому імпровізація та фізіологічне “діставання” суб"єкта зі свого звичного контексту стають одним із останніх можливих способів відновити і включити живе мислення. Коли тіло й свідомість "поміщуються" в незвичні ситуації, вони виушені шукати нові відповіді і включати відчуття реальність інакше. Це руйнує ілюзію "коробочки" та пробуджує справжню допитливість. Імпровізація повертає людині здатність жити не за шаблоном, а творити - а отже, рятує від застою, який ми часто спостерігаємо в суспільстві й корпораціях. Такі тренінги не просто розвивають навички. Вони пробуджують внутрішню свободу, уміння дивитись ширше і знаходити нові сенси. А це, без перебільшення, один із ключів до збереження людства й майбутнього розвитку….”
Розвивай
команду
з імпро
Тімбілдінги, тренінги та модульне навчання!


Формати
IMPRO тренінгів
ТІМБІЛДИНГ
Якщо ви хочете весело і легко провести час - цей формат для вас. Наші тімбілдинги на несуть навчальної цілі. Це унікальне і активне часопроведення, де у вас з командою буде нагода познайомитися по-новому. Цей формат мікс швидких інтерактивних ігор і творчих викликів.
Дізнатися більше
Дізнатися більше
ТРЕНІНГ
Якщо ви хочете розвинути певну компетенцію своєї команди, цей вормат для вас. Команікативні навички, ініціативність, довіра, ефективна командна взаємодія. Ніяких довгих лекцій. Інтерактивний формат, де учасники через вправи, командні завдання натреновують компетенцію.
Дізнатися більше
Дізнатися більше
МОДУЛЬНЕ НАВЧАННЯ
Якщо ви хочете комплексно підійти до розвитку компетенцій своєї команди цей формат для вас. Модульне навчання включає в себе 3-5 модулів. програма складається з окремих логічно завершених блоків. Кожен модуль присвячений певній темі. Протягом цих модулів у вас буде можливість глибинно пропрацювати і закріпити навички. Тренер зможе ефективно прослідковувати прогрес команди від модуля до модуля.
Дізнатися більше
Дізнатися більше
Компетенції над якими мипрацюємо
над якими навичками ми працюємо
РОБОТА З НЕВИЗНАЧЕНІСТЮ
РОБОТА З НЕВИЗНАЧЕНІСТЮ
КРЕАТИВНІСТЬ
КРЕАТИВНІСТЬ
ЦІНУВАННЯ ІДЕЙ
ЦІНУВАННЯ ІДЕЙ
ВІЗІЯ
ВІЗІЯ
КОМАНДНА РОБОТА
КОМАНДНА РОБОТА
АКТИВНЕ СЛУХАННЯ
АКТИВНЕ СЛУХАННЯ
ІНІЦІАТИВНІСТЬ
ІНІЦІАТИВНІСТЬ
ШВИДКІСТЬ РЕАКЦІЇ
КОМУНІКАЦІЯ
ШВИДКІСТЬ РЕАКЦІЇ
КОМУНІКАЦІЯ
НАПОЛЕГЛИВІСТЬ
НАПОЛЕГЛИВІСТЬ
НАПОЛЕГЛИВІСТЬ
НАПОЛЕГЛИВІСТЬ
ЕМПАТІЯ
ЕМПАТІЯ
ДОВІРА
ДОВІРА
ВАРІАНТИ ТІМБІЛДИНГІВ
«Командна довіра»
Тривалість: 1,5-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Цей тімбілдинг складається з інтерактивних вправ, де учасники навчаться покладатися одне на одного.
Прості завдання, які допожуть зняти внутрішні блоки та затиски. Програма будується на принципах підтримки й взаємної допомоги. Результат – більше довіри та згуртованості в команді. Після такого досвіду колеги почнуть краще відчувати одне одного навіть у роботі.
«Перезавантаження»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Програма тімбілдингу побудована на легких театральних вправах, які допоможуть зняти напругу. Використовуються елементи майндфулнесу, тілесних розминок і ігор на розслаблення. Тут у вас буде можливість «видихнути» й отримати порцію позитивних емоцій. Результат – легкість, відновлена концентрація й піднесений настрій.
«Енерджайзер-марафон»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 60
Цей тімбілдинг – це серія динамічних імпровізаційних ігор і вправ, які зарядять енергією та позитивом. Кожна вправа коротка, весела й потребує максимальної залученості. Учасники працюватимуть у парах і групах, щоб швидко переключатися між завданнями. Марафон допоможе прокачати командний дух і зняти втому після робочих навантажень. Фінал тімбілдингу – імпро гра що залишає відчуття драйву та єдності.
ВАРІАНТИ ТРЕНІНГІВ
«Мистецтво комунікації»
Тривалість: 3-3,5 години
Кількість учасників: від 8 до 26
Цей тренінг навчає чути співрозмовника та будувати конструктивний діалог. Через імпровізаційні вправи з принципом «Так, і…» учасники вчаться не блокувати, а розвивати ідеї колег. Розглянемо типові помилки у спілкуванні та способи їх уникати. Іmpro-вправи допожуть покращити навички активного слухання й чіткої аргументації. У результаті команда отримає новий рівень ефективної взаємодії.
«Кухня ідей»
Тривалість: 3 години
Кількість учасників: від 12 до 36
Тренінг побудований як креативний воркшоп у стилі кулінарного шоу. Тут у вас буде повне занурення у шоу. Учасники «варять» ідеї, змішують нестандартні підходи й презентують «страви» команді. Ігрова атмосфера дозволяє сміливо експериментувати та пропонувати нестандартні рішення. Тренер допоможе вам структурувати потік ідей у реальні концепти. Результат – колективний досвід генерації нестандартних рішень.
«Лідерство в дії»
Тривалість: 3-4 години
Кількість учасників: від 6 до 16
Цей тренінг розкриє практичні аспекти лідерства через ігри та командні завдання. Учасники навчаться брати відповідальність і вести команду до результату. Вправи будуть моделювати ситуації, де потрібно ухвалювати рішення під тиском. Тут акцент робиться на балансі між упевненістю й підтримкою інших. Результат – розвиток лідерських компетенцій і готовність брати ініціативу.
«Помилка = натхнення»
Тривалість: 3 години
Кількість учасників: від 8 до 26
Цей тренінг навчить сприймати помилки не як провал, а як точку росту. Учасники пройдуть серію вправ, де спеціально будуть створюватися «збої» та несподіванки. Головна ідея – будь-яка помилка може стати стартом для нового рішення. Програма допоможе знизити страх ризику й невдач у роботі. Результат – команда починає сприймати виклики з відкритістю та креативністю.
МОДУЛЬНЕ НАВЧАННЯ
«Командна довіра»
Тривалість: 1,5-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Цей тімбілдинг складається з інтерактивних вправ, де учасники навчаться покладатися одне на одного.
Прості завдання, які допожуть зняти внутрішні блоки та затиски. Програма будується на принципах підтримки й взаємної допомоги. Результат – більше довіри та згуртованості в команді. Після такого досвіду колеги почнуть краще відчувати одне одного навіть у роботі.
«Перезавантаження»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Програма тімбілдингу побудована на легких театральних вправах, які допоможуть зняти напругу. Використовуються елементи майндфулнесу, тілесних розминок і ігор на розслаблення. Тут у вас буде можливість «видихнути» й отримати порцію позитивних емоцій. Результат – легкість, відновлена концентрація й піднесений настрій.
«Енерджайзер-марафон»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 60
Цей тімбілдинг – це серія динамічних імпровізаційних ігор і вправ, які зарядять енергією та позитивом. Кожна вправа коротка, весела й потребує максимальної залученості. Учасники працюватимуть у парах і групах, щоб швидко переключатися між завданнями. Марафон допоможе прокачати командний дух і зняти втому після робочих навантажень. Фінал тімбілдингу – імпро гра що залишає відчуття драйву та єдності.
ВАРІАНТИ ТІМБІЛДИНГІВ
«Командна довіра»
Тривалість: 1,5-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Цей тімбілдинг складається з інтерактивних вправ, де учасники навчаться покладатися одне на одного.
Прості завдання, які допожуть зняти внутрішні блоки та затиски. Програма будується на принципах підтримки й взаємної допомоги. Результат – більше довіри та згуртованості в команді. Після такого досвіду колеги почнуть краще відчувати одне одного навіть у роботі.
«Перезавантаження»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Програма тімбілдингу побудована на легких театральних вправах, які допоможуть зняти напругу. Використовуються елементи майндфулнесу, тілесних розминок і ігор на розслаблення. Тут у вас буде можливість «видихнути» й отримати порцію позитивних емоцій. Результат – легкість, відновлена концентрація й піднесений настрій.
«Енерджайзер-марафон»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 60
Цей тімбілдинг – це серія динамічних імпровізаційних ігор і вправ, які зарядять енергією та позитивом. Кожна вправа коротка, весела й потребує максимальної залученості. Учасники працюватимуть у парах і групах, щоб швидко переключатися між завданнями. Марафон допоможе прокачати командний дух і зняти втому після робочих навантажень. Фінал тімбілдингу – імпро гра що залишає відчуття драйву та єдності.
«Командна довіра»
Тривалість: 1,5-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Цей тімбілдинг складається з інтерактивних вправ, де учасники навчаться покладатися одне на одного.
Прості завдання, які допожуть зняти внутрішні блоки та затиски. Програма будується на принципах підтримки й взаємної допомоги. Результат – більше довіри та згуртованості в команді. Після такого досвіду колеги почнуть краще відчувати одне одного навіть у роботі.
«Перезавантаження»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Програма тімбілдингу побудована на легких театральних вправах, які допоможуть зняти напругу. Використовуються елементи майндфулнесу, тілесних розминок і ігор на розслаблення. Тут у вас буде можливість «видихнути» й отримати порцію позитивних емоцій. Результат – легкість, відновлена концентрація й піднесений настрій.
«Енерджайзер-марафон»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 60
Цей тімбілдинг – це серія динамічних імпровізаційних ігор і вправ, які зарядять енергією та позитивом. Кожна вправа коротка, весела й потребує максимальної залученості. Учасники працюватимуть у парах і групах, щоб швидко переключатися між завданнями. Марафон допоможе прокачати командний дух і зняти втому після робочих навантажень. Фінал тімбілдингу – імпро гра що залишає відчуття драйву та єдності.
ВАРІАНТИ ТРЕНІНГІВ
«Мистецтво комунікації»
Тривалість: 3-3,5 години
Кількість учасників: від 8 до 26 людей
Цей тренінг навчає чути співрозмовника та будувати конструктивний діалог. Через імпровізаційні вправи з принципом «Так, і…» учасники вчаться не блокувати, а розвивати ідеї колег. Розглянемо типові помилки у спілкуванні та способи їх уникати. Іmpro-вправи допожуть покращити навички активного слухання й чіткої аргументації. У результаті команда отримає новий рівень ефективної взаємодії.
«Кухня ідей»
Тривалість: 3 години
Кількість учасників: від 12 до 36
Тренінг побудований як креативний воркшоп у стилі кулінарного шоу. Тут у вас буде повне занурення у шоу. Учасники «варять» ідеї, змішують нестандартні підходи й презентують «страви» команді. Ігрова атмосфера дозволяє сміливо експериментувати та пропонувати нестандартні рішення. Тренер допоможе вам структурувати потік ідей у реальні концепти. Результат – колективний досвід генерації нестандартних рішень
«Лідерство в дії»
Тривалість: 3-4 години
Кількість учасників: від 6 до 16
Цей тренінг розкриє практичні аспекти лідерства через ігри та командні завдання. Учасники навчаться брати відповідальність і вести команду до результату. Вправи будуть моделювати ситуації, де потрібно ухвалювати рішення під тиском. Тут акцент робиться на балансі між упевненістю й підтримкою інших. Результат – розвиток лідерських компетенцій і готовність брати ініціативу.
«Помилка = натхнення»
Тривалість: 3 години
Кількість учасників: від 8 до 26
Цей тренінг навчить сприймати помилки не як провал, а як точку росту. Учасники пройдуть серію вправ, де спеціально будуть створюватися «збої» та несподіванки. Головна ідея – будь-яка помилка може стати стартом для нового рішення. Програма допоможе знизити страх ризику й невдач у роботі. Результат – команда починає сприймати виклики з відкритістю та креативністю.
МОДУЛЬНЕ НАВЧАННЯ
«Командна довіра»
Тривалість: 1,5-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Цей тімбілдинг складається з інтерактивних вправ, де учасники навчаться покладатися одне на одного.
Прості завдання, які допожуть зняти внутрішні блоки та затиски. Програма будується на принципах підтримки й взаємної допомоги. Результат – більше довіри та згуртованості в команді. Після такого досвіду колеги почнуть краще відчувати одне одного навіть у роботі.
«Перезавантаження»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Програма тімбілдингу побудована на легких театральних вправах, які допоможуть зняти напругу. Використовуються елементи майндфулнесу, тілесних розминок і ігор на розслаблення. Тут у вас буде можливість «видихнути» й отримати порцію позитивних емоцій. Результат – легкість, відновлена концентрація й піднесений настрій.
«Енерджайзер-марафон»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 60
Цей тімбілдинг – це серія динамічних імпровізаційних ігор і вправ, які зарядять енергією та позитивом. Кожна вправа коротка, весела й потребує максимальної залученості. Учасники працюватимуть у парах і групах, щоб швидко переключатися між завданнями. Марафон допоможе прокачати командний дух і зняти втому після робочих навантажень. Фінал тімбілдингу – імпро гра що залишає відчуття драйву та єдності.
ВАРІАНТИ ТІМБІЛДИНГІВ
«Командна довіра»
Тривалість: 1,5-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Цей тімбілдинг складається з інтерактивних вправ, де учасники навчаться покладатися одне на одного.
Прості завдання, які допожуть зняти внутрішні блоки та затиски. Програма будується на принципах підтримки й взаємної допомоги. Результат – більше довіри та згуртованості в команді. Після такого досвіду колеги почнуть краще відчувати одне одного навіть у роботі.
«Перезавантаження»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Програма тімбілдингу побудована на легких театральних вправах, які допоможуть зняти напругу. Використовуються елементи майндфулнесу, тілесних розминок і ігор на розслаблення. Тут у вас буде можливість «видихнути» й отримати порцію позитивних емоцій. Результат – легкість, відновлена концентрація й піднесений настрій.
«Енерджайзер-марафон»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 60
Цей тімбілдинг – це серія динамічних імпровізаційних ігор і вправ, які зарядять енергією та позитивом. Кожна вправа коротка, весела й потребує максимальної залученості. Учасники працюватимуть у парах і групах, щоб швидко переключатися між завданнями. Марафон допоможе прокачати командний дух і зняти втому після робочих навантажень. Фінал тімбілдингу – імпро гра що залишає відчуття драйву та єдності.
«Командна довіра»
Тривалість: 1,5-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Цей тімбілдинг складається з інтерактивних вправ, де учасники навчаться покладатися одне на одного.
Прості завдання, які допожуть зняти внутрішні блоки та затиски. Програма будується на принципах підтримки й взаємної допомоги. Результат – більше довіри та згуртованості в команді. Після такого досвіду колеги почнуть краще відчувати одне одного навіть у роботі.
«Перезавантаження»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Програма тімбілдингу побудована на легких театральних вправах, які допоможуть зняти напругу. Використовуються елементи майндфулнесу, тілесних розминок і ігор на розслаблення. Тут у вас буде можливість «видихнути» й отримати порцію позитивних емоцій. Результат – легкість, відновлена концентрація й піднесений настрій.
«Енерджайзер-марафон»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 60
Цей тімбілдинг – це серія динамічних імпровізаційних ігор і вправ, які зарядять енергією та позитивом. Кожна вправа коротка, весела й потребує максимальної залученості. Учасники працюватимуть у парах і групах, щоб швидко переключатися між завданнями. Марафон допоможе прокачати командний дух і зняти втому після робочих навантажень. Фінал тімбілдингу – імпро гра що залишає відчуття драйву та єдності.
ВАРІАНТИ ТРЕНІНГІВ
«Мистецтво комунікації»
Тривалість: 3-3,5 години
Кількість учасників: від 8 до 26 людей
Цей тренінг навчає чути співрозмовника та будувати конструктивний діалог. Через імпровізаційні вправи з принципом «Так, і…» учасники вчаться не блокувати, а розвивати ідеї колег. Розглянемо типові помилки у спілкуванні та способи їх уникати. Іmpro-вправи допожуть покращити навички активного слухання й чіткої аргументації. У результаті команда отримає новий рівень ефективної взаємодії.
«Кухня ідей»
Тривалість: 3 години
Кількість учасників: від 12 до 36
Тренінг побудований як креативний воркшоп у стилі кулінарного шоу. Тут у вас буде повне занурення у шоу. Учасники «варять» ідеї, змішують нестандартні підходи й презентують «страви» команді. Ігрова атмосфера дозволяє сміливо експериментувати та пропонувати нестандартні рішення. Тренер допоможе вам структурувати потік ідей у реальні концепти. Результат – колективний досвід генерації нестандартних рішень
«Лідерство в дії»
Тривалість: 3-4 години
Кількість учасників: від 6 до 16
Цей тренінг розкриє практичні аспекти лідерства через ігри та командні завдання. Учасники навчаться брати відповідальність і вести команду до результату. Вправи будуть моделювати ситуації, де потрібно ухвалювати рішення під тиском. Тут акцент робиться на балансі між упевненістю й підтримкою інших. Результат – розвиток лідерських компетенцій і готовність брати ініціативу.
МОДУЛЬНЕ НАВЧАННЯ
«Командна довіра»
Тривалість: 1,5-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Цей тімбілдинг складається з інтерактивних вправ, де учасники навчаться покладатися одне на одного.
Прості завдання, які допожуть зняти внутрішні блоки та затиски. Програма будується на принципах підтримки й взаємної допомоги. Результат – більше довіри та згуртованості в команді. Після такого досвіду колеги почнуть краще відчувати одне одного навіть у роботі.
«Перезавантаження»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Програма тімбілдингу побудована на легких театральних вправах, які допоможуть зняти напругу. Використовуються елементи майндфулнесу, тілесних розминок і ігор на розслаблення. Тут у вас буде можливість «видихнути» й отримати порцію позитивних емоцій. Результат – легкість, відновлена концентрація й піднесений настрій.
«Енерджайзер-марафон»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 60
Цей тімбілдинг – це серія динамічних імпровізаційних ігор і вправ, які зарядять енергією та позитивом. Кожна вправа коротка, весела й потребує максимальної залученості. Учасники працюватимуть у парах і групах, щоб швидко переключатися між завданнями. Марафон допоможе прокачати командний дух і зняти втому після робочих навантажень. Фінал тімбілдингу – імпро гра що залишає відчуття драйву та єдності.
ВАРІАНТИ ТІМБІЛДИНГІВ
«Командна довіра»
Тривалість: 1,5-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Цей тімбілдинг складається з інтерактивних вправ, де учасники навчаться покладатися одне на одного.
Прості завдання, які допожуть зняти внутрішні блоки та затиски. Програма будується на принципах підтримки й взаємної допомоги. Результат – більше довіри та згуртованості в команді. Після такого досвіду колеги почнуть краще відчувати одне одного навіть у роботі.
«Перезавантаження»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Програма тімбілдингу побудована на легких театральних вправах, які допоможуть зняти напругу. Використовуються елементи майндфулнесу, тілесних розминок і ігор на розслаблення. Тут у вас буде можливість «видихнути» й отримати порцію позитивних емоцій. Результат – легкість, відновлена концентрація й піднесений настрій.
«Енерджайзер-марафон»
Тривалість: 2-3 год
Кількість учасників: від 8 до 60
Цей тімбілдинг – це серія динамічних імпровізаційних ігор і вправ, які зарядять енергією та позитивом. Кожна вправа коротка, весела й потребує максимальної залученості. Учасники працюватимуть у парах і групах, щоб швидко переключатися між завданнями. Марафон допоможе прокачати командний дух і зняти втому після робочих навантажень. Фінал тімбілдингу – імпро гра що залишає відчуття драйву та єдності.
ВАРІАНТИ ТРЕНІНГІВ
«Мистецтво комунікації»
Тривалість: 3-3,5 години
Кількість учасників: від 8 до 26
Цей тренінг навчає чути співрозмовника та будувати конструктивний діалог. Через імпровізаційні вправи з принципом «Так, і…» учасники вчаться не блокувати, а розвивати ідеї колег. Розглянемо типові помилки у спілкуванні та способи їх уникати. Іmpro-вправи допожуть покращити навички активного слухання й чіткої аргументації. У результаті команда отримає новий рівень ефективної взаємодії.
«Кухня ідей»
Тривалість: 3 години
Кількість учасників: від 12 до 36
Тренінг побудований як креативний воркшоп у стилі кулінарного шоу. Тут у вас буде повне занурення у шоу. Учасники «варять» ідеї, змішують нестандартні підходи й презентують «страви» команді. Ігрова атмосфера дозволяє сміливо експериментувати та пропонувати нестандартні рішення. Тренер допоможе вам структурувати потік ідей у реальні концепти. Результат – колективний досвід генерації нестандартних рішень.
«Лідерство в дії»
Тривалість: 3-4 години
Кількість учасників: від 6 до 16
Цей тренінг розкриє практичні аспекти лідерства через ігри та командні завдання. Учасники навчаться брати відповідальність і вести команду до результату. Вправи будуть моделювати ситуації, де потрібно ухвалювати рішення під тиском. Тут акцент робиться на балансі між упевненістю й підтримкою інших. Результат – розвиток лідерських компетенцій і готовність брати ініціативу.
«Помилка = натхнення»
Тривалість: 3 години
Кількість учасників: від 8 до 26
Цей тренінг навчить сприймати помилки не як провал, а як точку росту. Учасники пройдуть серію вправ, де спеціально будуть створюватися «збої» та несподіванки. Головна ідея – будь-яка помилка може стати стартом для нового рішення. Програма допоможе знизити страх ризику й невдач у роботі. Результат – команда починає сприймати виклики з відкритістю та креативністю.
МОДУЛЬНЕ НАВЧАННЯ
«Командна довіра»
Тривалість: 1,5-3 год
Кількість учасників: від 8 до 36
Цей тімбілдинг складається з інтерактивних вправ, де учасники навчаться покладатися одне на одного.
Прості завдання, які допожуть зняти внутрішні блоки та затиски. Програма будується на принципах підтримки й взаємної допомоги. Результат – більше довіри та згуртованості в команді. Після такого досвіду колеги почнуть краще відчувати одне одного навіть у роботі.
«Мистецтво комунікації»
Тривалість: 3-3,5 години
Кількість учасників: від 8 до 26
Цей тренінг навчає чути співрозмовника та будувати конструктивний діалог. Через імпровізаційні вправи з принципом «Так, і…» учасники вчаться не блокувати, а розвивати ідеї колег. Розглянемо типові помилки у спілкуванні та способи їх уникати. Іmpro-вправи допожуть покращити навички активного слухання й чіткої аргументації. У результаті команда отримає новий рівень ефективної взаємодії.
«Лідерство в дії»
Тривалість: 3-4 години
Кількість учасників: від 6 до 16
Цей тренінг розкриє практичні аспекти лідерства через ігри та командні завдання. Учасники навчаться брати відповідальність і вести команду до результату. Вправи будуть моделювати ситуації, де потрібно ухвалювати рішення під тиском. Тут акцент робиться на балансі між упевненістю й підтримкою інших. Результат – розвиток лідерських компетенцій і готовність брати ініціативу.
МИ МОЖЕМО
СТВОРИТИ ПОДІЮ
ЗА ТВОЇМ ЗАПИТОМ


МИ МОЖЕМО
СТВОРИТИ ПОДІЮ
ЗА ТВОЇМ ЗАПИТОМ
МИ МОЖЕМО СТВОРИТИ ПОДІЮ
ЗА ТВОЇМ ЗАПИТОМ



Часті
запитання
Що означає “тривалість 1,5-3 години” і від чого це залежить?
Тривалість визначається кількістю учасників та вашим запитом. Ми підлаштовуємо програму під команду й обговорюємо все індивідуально.
Що означає “тривалість 1,5-3 години” і від чого це залежить?
Тривалість визначається кількістю учасників та вашим запитом. Ми підлаштовуємо програму під команду й обговорюємо все індивідуально.
Що означає “тривалість 1,5-3 години” і від чого це залежить?
Тривалість визначається кількістю учасників та вашим запитом. Ми підлаштовуємо програму під команду й обговорюємо все індивідуально.
Що означає “тривалість 1,5-3 години” і від чого це залежить?
Тривалість визначається кількістю учасників та вашим запитом. Ми підлаштовуємо програму під команду й обговорюємо все індивідуально.
Скільки людей можна залучити (мінімум/максимум)?
Скільки людей можна залучити (мінімум/максимум)?
Чи можна зробити унікальну програму під наш запит?
Чи можна зробити унікальну програму під наш запит?
Чим тімбілдинг відрізняється від тренінгу і що реально отримає команда?
Чим тімбілдинг відрізняється від тренінгу і що реально отримає команда?
Чи можна інтегрувати ваш формат у наш корпоративний івент (наприклад, конференцію)?
Чи можна інтегрувати ваш формат у наш корпоративний івент (наприклад, конференцію)?
Що означає “тривалість 1,5-3 години” і від чого це залежить?
Тривалість визначається кількістю учасників та вашим запитом. Ми підлаштовуємо програму під команду й обговорюємо все індивідуально.
Що означає “тривалість 1,5-3 години” і від чого це залежить?
Тривалість визначається кількістю учасників та вашим запитом. Ми підлаштовуємо програму під команду й обговорюємо все індивідуально.
Яка вартість?
Вартість залежить від формату, тривалості та кількості учасників. Ми завжди прораховуємо вартість під ваш запит.
Яка вартість?
Вартість залежить від формату, тривалості та кількості учасників. Ми завжди прораховуємо вартість під ваш запит.
Скільки людей можна залучити (мінімум/максимум)?
Скільки людей можна залучити (мінімум/максимум)?
Чи виїжджаєте в різні міста/країни, чи тільки локально?
Чи виїжджаєте в різні міста/країни, чи тільки локально?
Чи можна зробити унікальну програму під наш запит?
Чи можна зробити унікальну програму під наш запит?
Чи можна провести онлайн/гібридно?
Чи можна провести онлайн/гібридно?
Чим ваш підхід імпро кращий за “класичні” формати?
Чим ваш підхід імпро кращий за “класичні” формати?
Чим тімбілдинг відрізняється від тренінгу і що реально отримає команда?
Чим тімбілдинг відрізняється від тренінгу і що реально отримає команда?
Які результати отримають учасники після заходу?
Які результати отримають учасники після заходу?
Чи можна інтегрувати ваш формат у наш корпоративний івент (наприклад, конференцію)?
Чи можна інтегрувати ваш формат у наш корпоративний івент (наприклад, конференцію)?
Яка вартість?
Вартість залежить від формату, тривалості та кількості учасників. Ми завжди прораховуємо вартість під ваш запит.
Яка вартість?
Вартість залежить від формату, тривалості та кількості учасників. Ми завжди прораховуємо вартість під ваш запит.
Скільки людей можна залучити (мінімум/максимум)?
Скільки людей можна залучити (мінімум/максимум)?
Чи виїжджаєте в різні міста/країни, чи тільки локально?
Чи виїжджаєте в різні міста/країни, чи тільки локально?
Чи можна зробити унікальну програму під наш запит?
Чи можна зробити унікальну програму під наш запит?
Чи можна провести онлайн/гібридно?
Чи можна провести онлайн/гібридно?
Чим ваш підхід імпро кращий за “класичні” формати?
Чим ваш підхід імпро кращий за “класичні” формати?
Чим тімбілдинг відрізняється від тренінгу і що реально отримає команда?
Чим тімбілдинг відрізняється від тренінгу і що реально отримає команда?
Які результати отримають учасники після заходу?
Які результати отримають учасники після заходу?
Чи можна інтегрувати ваш формат у наш корпоративний івент (наприклад, конференцію)?
Чи можна інтегрувати ваш формат у наш корпоративний івент (наприклад, конференцію)?
Яка вартість?
Вартість залежить від формату, тривалості та кількості учасників. Ми завжди прораховуємо вартість під ваш запит.
Яка вартість?
Вартість залежить від формату, тривалості та кількості учасників. Ми завжди прораховуємо вартість під ваш запит.
Чи виїжджаєте в різні міста/країни, чи тільки локально?
Чи виїжджаєте в різні міста/країни, чи тільки локально?
Чи можна провести онлайн/гібридно?
Чи можна провести онлайн/гібридно?
Чим ваш підхід імпро кращий за “класичні” формати?
Чим ваш підхід імпро кращий за “класичні” формати?
Які результати отримають учасники після заходу?
Які результати отримають учасники після заходу?
Навігація
Навігація
IMPRO курси
IMPRO курси
IMPRO
Навігація
IMPRO курси
IMPRO
Відгуки
наших клієнтів
Максим Пухов
Директор з Інновацій мережі аптек “Подорожник”
“...Тренінги з імпровізації стали чудовим інструментом для розвитку нашої команди. Ми навчились швидше реагувати на зміни та підтримувати одне одного в нестандартних ситуаціях. Імпровізація допомогла нам зламати бар’єри в комунікації, підсилити довіру та навчитися працювати з несподіванками. Це безпосередньо підвищило ефективність і згуртованість команди….”
В'ячеслав Сауц
Директор з Маркетингу мережі аптек “Подорожник”
“....Тренінги в цій студії, на перший погляд - прості, підштовхують переосмислити багато комунікаційних моментів в роботі і в житті в цілому. Побудова комунікацій через осмислення дії, погляд на речі під принципово іншим кутом - розширюють простір мислення. А Віка- то окремий вид мистецтва, енергія яку вона створює проникає і заповнює собою весь простір навкруги. Було круто, незвично, корисно, це той досвід, який ніколи не забудеш…”
Анастасія
Junior Training and Learning Team Lead, NBS Lviv (Nestle)
“....Було дуже класно! 💛 Організація на вищому рівні: швидко домовились, все чітко під наш запит. Тренери приїхали завчасно, підготувались і з перших хвилин створили таку атмосферу, що ми реально розслабились і відпустили всі робочі думки. Завдання були легкі й веселі — саме те, щоб познайомитися ближче, поспілкуватися і добре провести час. Було багато сміху, руху й відчуття, що знову можна бути трохи дітьми 😊 Окремий респект тренерам — вони тримали увагу й енергію команди увесь час, і завдяки їм день пройшов дуже невимушено. Якщо хочете відключитися від рутини, познайомитися одне з одним по-новому і круто провести час — точно рекомендую майстерню Імпро!...”
Анатолій Клімашевський
Директор з цифрової трансформації бізнесу мережа аптек “Подорожник”
“...Зараз людство існує в реаліях споживання та нав’язаних зовні потреб та правил. Всі індивіди та колективи сформувли для себе “залізобетонні коробочки” - соціальні та професійні бульбашки, у яких майже немає дозволу чи простору для запитання «навіщо». Сформовані традиції та устої часто повторюються механічно, як в анекдоті про банани й клітку, де сенс давно втрачений, але дії збереглися та агресивно нав"язуються. В такій реальності людина віддаляється від власної природи, а канонічні наука, медицина і бізнес, замість системного пошуку, дедалі більше працюють із типовими шаблонами. Натомість формуються навички корпоративного виживання та формального пристосування до існуючих правил, без спроби їх змін чи створення цінності для бізнесу. Саме тому імпровізація та фізіологічне “діставання” суб"єкта зі свого звичного контексту стають одним із останніх можливих способів відновити і включити живе мислення. Коли тіло й свідомість "поміщуються" в незвичні ситуації, вони виушені шукати нові відповіді і включати відчуття реальність інакше. Це руйнує ілюзію "коробочки" та пробуджує справжню допитливість. Імпровізація повертає людині здатність жити не за шаблоном, а творити - а отже, рятує від застою, який ми часто спостерігаємо в суспільстві й корпораціях. Такі тренінги не просто розвивають навички. Вони пробуджують внутрішню свободу, уміння дивитись ширше і знаходити нові сенси. А це, без перебільшення, один із ключів до збереження людства й майбутнього розвитку….”
Відгуки
наших клієнтів
Максим Пухов
Директор з Інновацій мережі аптек “Подорожник”
“...Тренінги з імпровізації стали чудовим інструментом для розвитку нашої команди. Ми навчились швидше реагувати на зміни та підтримувати одне одного в нестандартних ситуаціях. Імпровізація допомогла нам зламати бар’єри в комунікації, підсилити довіру та навчитися працювати з несподіванками. Це безпосередньо підвищило ефективність і згуртованість команди….”
В'ячеслав Сауц
Директор з Маркетингу мережі аптек “Подорожник”
“....Тренінги в цій студії, на перший погляд - прості, підштовхують переосмислити багато комунікаційних моментів в роботі і в житті в цілому. Побудова комунікацій через осмислення дії, погляд на речі під принципово іншим кутом - розширюють простір мислення. А Віка- то окремий вид мистецтва, енергія яку вона створює проникає і заповнює собою весь простір навкруги. Було круто, незвично, корисно, це той досвід, який ніколи не забудеш…”